Per piccole imprese

Assumi la tua prossima grande persona senza un ufficio HR.

Quando assumi una o due volte l'anno, non c'è tempo per imparare il recruiting. Descrivi il ruolo e dove si dovrà lavorare, e Moments AI trova persone in zona e in linea, gli scrive a tuo nome e fissa il primo colloquio.

Gratis per un ruolo aperto · Nessuna commissione di inserimento

Ricerca localeEsempio
Chi
Tecnico dell'assistenza
Dove
Eindhoven, in sede
  • Pendolare su Eindhoven
  • Tempo pieno
  • Permesso di lavoro UE
Ruben Smits
Otto anni di manutenzione impianti. Vive a Veldhoven.
84
Lotte Mertens
Tecnica sul campo, vuole lavorare più vicino a casa. Vive a Best.
78

In breve

Le piccole imprese usano Moments AI per assumere senza un ufficio HR: descrivi il ruolo, indichi dove si dovrà lavorare e lui trova candidati in zona e in linea, gli scrive dalla tua inbox e fissa il primo colloquio. I filtri vincolanti su sede e permesso di lavoro vengono applicati per primi. Il piano Free copre un ruolo aperto.

Cosa cambia

Pensato per come assumono le piccole imprese.

  • Prima le persone della zona

    Sede, pendolarismo e permesso di lavoro vengono verificati prima che tu spenda un credito.

  • Il tuo nome nella loro inbox

    Prime email personali dal tuo Gmail o Outlook, così i candidati parlano con il titolare.

  • Nessuna commissione di inserimento

    Un piano mensile basato sui ruoli aperti, non una commissione per assunzione. Assumi una volta l'anno? Free copre un ruolo.

Come funziona

  1. 1

    Descrivi il ruolo

    A parole tue. Non serve scrivere un annuncio; modifichi i requisiti che ti suggerisce.

  2. 2

    Indica dove devono lavorare

    In sede o ibrido, tempo pieno o part-time, e chi ha il permesso di lavoro.

  3. 3

    Incontra i profili migliori

    Approva le prime email e entra in conversazioni già fissate.

Il piano giusto

Assumi una o due volte l'anno? Inizia gratis.

Più ruoli insieme? Starter copre 3 posizioni aperte.

FreeIdeale per piccole imprese
€0
  • 1 posizione aperta
  • 25 crediti al mese
  • Fino a 10 candidati per ricerca

Sul tuo sito

Una pagina carriere da linkare dal tuo sito.

Il tuo link, il colore del tuo brand, uno dei quattro modelli. Quando apri un ruolo, compare lì da solo.

Lavora con noi

  • Tecnico dell'assistenza
    Eindhoven · In sede
    Candidati

Domande

Buono a sapersi.

Mi serve esperienza in HR o recruiting?

No. Descrivi il ruolo a parole tue; ricerca, prime email e appuntamenti li gestisce lui per te.

Posso assumere per ruoli in sede?

Sì. Imposta la sede, con lavoro in presenza o pendolarismo per l'ibrido, come filtro vincolante; viene verificata prima che tu spenda crediti.

Quanto costa se assumo solo una volta l'anno?

Nulla per iniziare. Il piano Free copre una posizione aperta e 25 crediti al mese, senza carta di credito.

Da chi sentono i candidati?

Da te. Le email partono dal tuo indirizzo Gmail o Outlook, con il tuo stile, dopo che le hai riviste.

Posso mettere i ruoli aperti sul mio sito?

Sì. Hai una pagina carriere al tuo link con il colore del tuo brand, e i ruoli aperti compaiono automaticamente.

Inizia dal ruolo che ti serve adesso.

Gratis per un ruolo aperto, senza carta di credito e senza commissioni di inserimento.

Nessuna carta di credito