Voor startups
Je eerste tien aannames, zonder recruiter.
Vroege aannames bepalen alles wat daarna komt. Moments AI vindt mensen die passen, laat je het bewijs zien, schrijft ze vanuit je eigen inbox en plant het kennismakingsgesprek, zodat werven past naast bouwen.
Geen creditcard nodig · Werkt met Gmail en Outlook
- Ronde 2: zoekt op het webFounding engineerAmsterdam, hybride
- 3 sterke matches om te bekijkenProductdesignerUtrecht, hybride
- Gesprek ingepland · do 14:00Eerste salesmedewerkerRotterdam, op locatie
3 van 3 open vacatures met Starter
In het kort
Startups werven met Moments AI door elke open vacature om te zetten in een gestructureerde briefing en daarna een agentische zoekopdracht kandidaten te laten vinden in maximaal drie rondes, elk met een matchscore en bewijs. Moments AI schrijft persoonlijke berichten die vanuit je eigen Gmail of Outlook worden verstuurd, plant kennismakingsgesprekken vanuit je agenda en zet open vacatures op een werkenbij-pagina in je huisstijl. Starter dekt 3 open vacatures.
Wat er verandert
Werven dat het tempo van je product bijhoudt.
Vind mensen die niet solliciteren
Eerst databases, dan LinkedIn, GitHub en Stack Overflow, dan talks, open-sourcewerk en blogs.
Klink als een founder, niet als een bureau
Eerste mails gaan vanaf je eigen adres in jouw stijl, nadat jij ze hebt gecheckt.
Gesprekken ingepland terwijl jij bouwt
Zegt iemand ja, dan biedt de planningsagent tijden aan uit je agenda en plant het gesprek in de thread.
Zo werkt het
- 1
Beschrijf de vacature
In gewone woorden, of plak een vacaturetekst. Je krijgt must-haves en nice-to-haves om aan te passen.
- 2
Stel de dealbreakers in
Locatie, dienstverband en werkvergunning worden gecheckt voordat je credits uitgeeft.
- 3
Bekijk, keur goed, maak kennis
Lees het bewijs, keur eerste mails goed en stap in ingeplande kennismakingsgesprekken.
Het abonnement dat past
Begin gratis met één vacature. Stap over op Starter als je de tweede opent.
- 3 open vacatures
- 150 credits per maand
- Benaderen en planningsagent
Vanaf dag één
Een werkenbij-pagina die meegroeit met het team.
Kies een van vier templates en je huisstijlkleur. Open vacatures verschijnen vanzelf, dus je hoeft nooit een vacaturelijst bij te houden.
Werken bij jullie bedrijf
- SolliciteerFounding engineerAmsterdam · Hybride
- SolliciteerProductdesignerUtrecht · Hybride
Vragen
Goed om te weten.
Hoe kan een startup werven zonder recruiter?
Begin met een heldere vacaturebriefing, zoek waar kandidaten hun werk laten zien en benader ze persoonlijk. Moments AI regelt elke stap, van een gestructureerde vacature tot kandidaten met bewijs, conceptberichten en ingeplande kennismakingsgesprekken.
Voor hoeveel vacatures kan een startup tegelijk werven?
Gratis dekt 1 open vacature, Starter 3 en Growth 10. Bij betaalde abonnementen komt de plek vrij als je een vacature sluit.
Waar vindt Moments AI kandidaten?
Eerst in het eigen kandidatenarchief van Moments en professionele databases, dan op LinkedIn, GitHub en Stack Overflow, dan breder met conferentietalks, open-sourcewerk en blogs. Het stopt zodra genoeg sterke kandidaten de lat halen, na maximaal drie rondes.
Kan ik vragen stellen over mijn pipeline?
Ja. De chat beantwoordt vragen over je pipeline in gewone taal, en kan kandidaten zoeken, op de shortlist zetten en uitnodigen. Het vraagt het eerst voordat er iets verstuurd wordt.
Werkt Moments AI met onze mail en agenda?
Moments AI werkt met Gmail en Outlook voor zowel mail als agenda. Mails gaan vanaf je eigen adres, dus reacties komen in je inbox.
Open je eerste vacature. Gratis.
Begin gratis met 1 open vacature en 25 credits, geen creditcard nodig.
Geen creditcard nodig