Créateur de page carrières

Un créateur de page carrières qui se met à jour tout seul

Moments AI vous donne une page carrières à vos couleurs, sur votre propre lien. Choisissez un modèle, définissez la couleur de votre marque, et vos postes ouverts s'y affichent automatiquement.

Ouvrez votre premier poste gratuitementTarifs

Carrières dans votre entreprise

4 modèles · la couleur de votre marque

  • Senior Backend Engineer
    Amsterdam · Hybride
    Postuler
  • Growth Marketer
    Berlin · Sur site
    Postuler
  • Account Manager
    Rotterdam · Sur site
    Postuler

En bref

Le créateur de page carrières de Moments AI vous donne une page carrières à vos couleurs, sur votre propre lien. Vous choisissez l'un des quatre modèles et la couleur de votre marque. Les postes ouverts dans Moments AI s'affichent automatiquement sur la page : aucune liste d'offres à tenir à jour quand vous ouvrez de nouveaux postes.

  1. 01

    Quatre modèles, la couleur de votre marque

    Choisissez parmi quatre modèles de page carrières et définissez la couleur de votre marque. La page ressemble à votre entreprise, pas à un site d'offres d'emploi.

    • Quatre modèles
    • La couleur de votre marque
    • Votre propre lien
  2. 02

    Les postes ouverts s'affichent automatiquement

    Chaque poste ouvert dans Moments AI apparaît sur votre page carrières sans effort supplémentaire. Quand vous ouvrez un nouveau poste, la page l'affiche.

    • Pas de liste d'offres à gérer à la main
    • Les nouveaux postes s'affichent automatiquement
    • Un seul endroit pour gérer vos postes
  3. 03

    Construit sur le même brief de poste

    Chaque poste part d'un brief : décrivez le poste en quelques mots, collez une fiche de poste ou un lien. Moments AI en fait un poste structuré avec des critères indispensables et des atouts modifiables.

    • Quelques mots, une fiche de poste ou un lien
    • Critères indispensables et atouts
    • Modifiables par vous
  4. 04

    Pourquoi un créateur de page carrières aide les petites équipes

    Les fondateurs et petites équipes n'ont souvent personne pour gérer un site carrières. Avec une page liée à vos postes, elle reste à jour pendant que vous vous concentrez sur la recherche, la prise de contact et les appels.

    • Pas besoin d'équipe RH
    • Au même endroit que la recherche et la prise de contact
    • Un seul lien à partager avec les candidats

Plus dans Produit

Questions

Bon à savoir.

Combien de modèles de page carrières sont proposés ?

Il y a quatre modèles. Vous en choisissez un et ajoutez la couleur de votre marque.

Dois-je ajouter les postes à la main sur la page carrières ?

Non. Les postes ouverts s'affichent automatiquement sur votre page carrières.

Où la page carrières est-elle publiée ?

Votre page carrières est publiée sur votre propre lien, que vous pouvez partager avec les candidats ou relier depuis votre site web.

Combien de postes puis-je avoir ouverts ?

Cela dépend de votre offre : Free comprend 1 poste ouvert, Starter 3, Growth 10 et Agency 30. Sur les offres payantes, fermer un poste libère sa place.

À qui s'adresse le créateur de page carrières ?

Aux fondateurs, startups et scale-ups sans équipe RH ni recrutement, et aux recruteurs indépendants ou petits cabinets qui veulent une page carrières à leurs couleurs sans la construire eux-mêmes.

Publiez votre page carrières

Choisissez un modèle, définissez la couleur de votre marque et laissez vos postes ouverts remplir la page.

Ouvrez votre premier poste gratuitementComparer les offres

Sans carte bancaire